
Hãy công bằng | Thời trang an toàn, công bằng và bình đẳng | H&M

Hãy công bằng
Thời trang mang lại sự công bằng? Đương nhiên!
Giống như nhiều thương hiệu thời trang, chúng tôi không sở hữu các nhà máy sản xuất quần áo. Nhưng chúng tôi muốn tất cả những người tham gia sản xuất ra sản phẩm của mình có một môi trường làm việc an toàn, công bằng và bình đẳng. Mục tiêu là đảm bảo các giá trị của chúng tôi được tôn trọng trong mọi bước đi, ở mọi quốc gia và bởi mọi nhà cung cấp. Vậy chúng tôi làm được điều này bằng cách nào?
Bất kỳ nhà cung cấp nào làm việc với chúng tôi đều phải ký Sustainability Commitment, đây là một bộ tiêu chuẩn liên quan đến tiền lương công bằng, điều kiện làm việc tốt, phúc lợi về động vật, v.v. Điều này là không thể thương lượng.

Để đảm bảo các nhà cung cấp tuân thủ thỏa thuận của chúng tôi, chúng tôi tuyển dụng đội ngũ nhân viên chuyên trách về phát triển bền vững tại các văn phòng sản xuất trên toàn thế giới, những người thường xuyên đến và kiểm tra. Chúng tôi cũng đào tạo người lao động và nhà cung cấp để giúp họ làm việc theo cách hướng đến phát triển bền vững hơn.
Mặc dù gặp thách thức ở nhiều quốc gia nơi chúng tôi hoạt động, nhưng quy mô của chúng tôi giúp chúng tôi có thể thực sự tạo ra sự khác biệt. Đó là một điều tuyệt vời khi trở thành một trong những thương hiệu lớn! Bằng cách cam kết tuân thủ các Nguyên tắc Hướng dẫn của Liên hợp quốc về Kinh doanh và Nhân quyền, hỗ trợ người lao động nhận được mức lương công bằng và có lập trường rõ ràng về chống tham nhũng, chúng tôi muốn hướng tới một tương lai công bằng của ngành thời trang.
Dưới đây là một số ưu tiên hàng đầu của chúng tôi
Mức lương công bằng
Sản phẩm của chúng tôi do hơn 700 nhà cung cấp trên khắp thế giới sản xuất. Chúng tôi đang nỗ lực hợp tác để cải thiện hệ thống quản lý tiền lương, nhằm đảm bảo các kỹ năng cá nhân của mọi người đều được tính đến khi quyết định tiền lương. Hoạt động của chúng tôi ở cấp độ nhà máy cũng đã mang lại kết quả là những người đại diện cho công nhân được bầu chọn một cách dân chủ cho hơn 1,1 triệu công nhân may mặc.
Cấm lao động cưỡng bức và lao động trẻ em
Chúng tôi áp dụng cách tiếp cận không khoan nhượng đối với lao động cưỡng bức và lao động trẻ em. Tất cả các nhà cung cấp làm việc cho chúng tôi phải ký kết và tuân thủ các chính sách chống lao động cưỡng bức và lao động trẻ em nghiêm ngặt. Trong năm 2022, chúng tôi xác định được 0 trường hợp lao động trẻ em.
Đọc thêmPhúc lợi động vật
Đối với chúng tôi, điều này khá đơn giản. Chúng tôi tin rằng tất cả các loài động vật đều xứng đáng được đối xử công bằng và không phải chịu sự đau khổ. Đây là lý do chúng tôi đặt mục tiêu chỉ tìm nguồn nguyên liệu từ động vật từ các trang trại có chăm sóc, chăn nuôi và quản lý động vật tốt. Đó cũng là lý do chúng tôi không thực hiện thử nghiệm trên động vật đối với bất kỳ sản phẩm làm đẹp nào của mình và lý do chúng tôi đang tìm cách thay thế các chất liệu như len, da và lông tơ bằng các chất liệu thay thế bền vững hơn. Ngay từ đầu, chúng tôi đã nghiêm cấm sử dụng lông thú.